Document d'enregistrement universel 2024

Glossaire

/ Tableau 2 (nomenclature AMF) – Tableau récapitulatif des rémunérations de chaque dirigeant mandataire social (en euros)

D’une manière générale, la rémunération versée correspond à la rémunération fixe au titre de l’année désignée et la rémunération variable à celle au titre de l’année précédente. Aucune rémunération variable pluriannuelle ni aucune rémunération exceptionnelle n’est versée aux mandataires sociaux.

  Année 2024 – Montants Année 2023 – Montants
  Attribués Versés Attribués Versés
Directoire        
Arthur Sadoun, Président du Directoire        
Rémunération fixe (1) 1 170 000 1 170 000 1 170 000 1 170 000
Rémunération variable annuelle (2) 3 510 000 3 393 000 3 393 000 2 503 800
Rémunération allouée à raison du mandat d’Administrateur 34 000
Avantages en nature (3)
Total 4 714 000 4 563 000 4 563 000 3 673 800
Anne-Gabrielle Heilbronner, Secrétaire Générale        
Rémunération fixe (4) 244 920 244 920 600 000 600 000
Rémunération variable annuelle (5)(6) 259 616 636 000 636 000 516 000
Avantages en nature (4)(7) 8 444 8 444 19 430 19 430
Total 512 980 889 364 1 255 430 1 135 430
Michel-Alain Proch, Directeur financier Groupe Membre du Directoire du 15 janvier 2021 au 8 février 2024        
Rémunération fixe(8) 77 143 77 143 720 000 720 000
Rémunération variable annuelle (9) 691 200 691 200 546 000
Avantages en nature(9) 2 203 2 203 18 566 18 566
Total 79 346 770 546 1 429 766 1 284 566
Loris Nold, Directeur financier Groupe Membre du Directoire du 8 février 2024 au 29 mai 2024      
Rémunération fixe(10) 212 870 212 870
Rémunération variable annuelle (11) 380 824
Avantages en nature(10) 1 478 1 478
Total 595 172 214 348
  1. La rémunération fixe attribuée et versée en 2024 au titre de son mandat de Président du Directoire est de 477 594 €. La rémunération fixe attribuée et versée au titre de son mandat de Président-Directeur Général est de 692 406 €.
  2. La rémunération variable attribuée en 2024 au titre de son mandat de Président du Directoire est de 1 432 782 €. La rémunération variable attribuée en 2024 au titre de son mandat de Président-Directeur Général est de 2 077 218 €. Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2023 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés à la section 3.3.2.4 du document d’enregistrement universel 2023. Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2024 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés à la section 3.2.3.2 du présent document.
  3.  Les avantages en nature correspondant aux facilités d’utilisation d’un véhicule de fonction ne sont pas mentionnés lorsqu’ils représentent un montant négligeable.
  4. Rémunération fixe et avantages en nature attribués et versés en 2024 au titre du mandat social, soit jusqu’au 29 mai 2024. Pour information, la rémunération fixe et les avantages en nature attribués et versés pour la période allant du 30 mai 2024 au 31 décembre 2024 au titre de son contrat de travail s’élèvent respectivement à 355 080 € et 12 241 €.
  5. Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2023 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés à la section 3.3.2.5 du document d’enregistrement universel 2023. Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2024 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés à la section 3.2.3.2 du présent document.
  6. Rémunération variable annuelle attribuée en 2024 au titre de son mandat social, soit jusqu’au 29 mai 2024. Pour information, la rémunération variable annuelle attribuée pour la période du 29 mai 2024 au 31 décembre 2024 au titre de son contrat de travail s’élève à 376 384 €.
  7. Utilisation d’un véhicule de fonction et souscription par Publicis Groupe d’une assurance perte d’emploi pour les mandataires sociaux (en l’absence de prise en charge par France Travail).
  8. Rémunération fixe et avantages en nature attribués et versés en 2024 au titre du mandat social, soit jusqu’au 8 février 2024. Pour information, la rémunération fixe et les avantages en nature attribués et versés pour la période allant du 8 février 2024 au 14 février 2024 au titre de son contrat de travail s’élèvent respectivement à 39 121 € (incluant les indemnités de congés payés) et 245 €.
  9. Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2023 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés à la section 3.3.2.6 du document d’enregistrement universel 2023.
  10. Rémunération fixe et avantages en nature attribués et versés en 2024 au titre du mandat social, soit du 8 février au 29 mai 2024. Pour information, la rémunération fixe et les avantages en nature attribués et versés pour la période allant du 1er janvier 2024 au 8 février 2024 et du 29 mai 2024 au 31 décembre 2024 au titre de son contrat de travail s’élèvent respectivement à 487 130 € et 3 383 €.
  11. Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2024 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés à la section 3.2.3.2 du présent document. Pour information, la rémunération variable annuelle versée en 2024 au titre de son contrat de travail s’élevait à 1 400 000 €. La rémunération variable annuelle attribuée au titre de son contrat de travail s’élève à 1 299 176 €.