| Dirigeants mandataires sociaux | Contrat de travail | Régime de retraite supplémentaire | Indemnités ou avantages du sou susceptibles d’être dus en raison de la cessation ou du changement de fonction | Indemnités relatives à une clause de non-concurrence |
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| Directoire | Directoire Contrat de travail
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Directoire Régime de retraite supplémentaire
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Directoire Indemnités ou avantages du sou susceptibles d’être dus en raison de la cessation ou du changement de fonction
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Directoire Indemnités relatives à une clause de non-concurrence
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| Arthur Sadoun, Président | Arthur Sadoun, Président Contrat de travail Non |
Arthur Sadoun, Président Régime de retraite supplémentaire Non |
Arthur Sadoun, Président Indemnités ou avantages du sou susceptibles d’être dus en raison de la cessation ou du changement de fonction Oui(1) |
Arthur Sadoun, Président Indemnités relatives à une clause de non-concurrence Oui(1) |
| 1re nomination : 1er juin 2017 Échéance du mandat : 14 septembre 2022 | 1 renomination : 1 erjuin 2017 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Contrat de travail
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1 renomination : 1 erjuin 2017 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Régime de retraite supplémentaire
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1 renomination : 1 erjuin 2017 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Indemnités ou avantages du sou susceptibles d’être dus en raison de la cessation ou du changement de fonction
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1 renomination : 1 erjuin 2017 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Indemnités relatives à une clause de non-concurrence
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| Anne-Gabrielle Heilbronner | Anne-Gabrielle Heilbronner Contrat de travail Oui |
Anne-Gabrielle Heilbronner Régime de retraite supplémentaire Oui(2) |
Anne-Gabrielle Heilbronner Indemnités ou avantages du sou susceptibles d’être dus en raison de la cessation ou du changement de fonction Oui(2) |
Anne-Gabrielle Heilbronner Indemnités relatives à une clause de non-concurrence Oui(2) |
| 1re nomination : 15 septembre 2014 Échéance du mandat : 14 septembre 2022 | 1 renomination : 15 septembre 2014 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Contrat de travail
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1 renomination : 15 septembre 2014 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Régime de retraite supplémentaire
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1 renomination : 15 septembre 2014 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Indemnités ou avantages du sou susceptibles d’être dus en raison de la cessation ou du changement de fonction
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1 renomination : 15 septembre 2014 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Indemnités relatives à une clause de non-concurrence
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| Steve King | Steve King Contrat de travail Oui |
Steve King Régime de retraite supplémentaire Oui(3) |
Steve King Indemnités ou avantages du sou susceptibles d’être dus en raison de la cessation ou du changement de fonction Oui(3) |
Steve King Indemnités relatives à une clause de non-concurrence Oui(3) |
| 1re nomination : 1er juin 2017 Échéance du mandat : 14 septembre 2022 | 1 renomination : 1 erjuin 2017 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Contrat de travail
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1 renomination : 1 erjuin 2017 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Régime de retraite supplémentaire
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1 renomination : 1 erjuin 2017 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Indemnités ou avantages du sou susceptibles d’être dus en raison de la cessation ou du changement de fonction
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1 renomination : 1 erjuin 2017 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Indemnités relatives à une clause de non-concurrence
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| Michel-Alain Proch, à compter du 15 janvier 2021 | Michel-Alain Proch, à compter du 15 janvier 2021Contrat de travail Oui |
Michel-Alain Proch, à compter du 15 janvier 2021Régime de retraite supplémentaire Oui(4) |
Michel-Alain Proch, à compter du 15 janvier 2021Indemnités ou avantages du sou susceptibles d’être dus en raison de la cessation ou du changement de fonction Oui(4) |
Michel-Alain Proch, à compter du 15 janvier 2021Indemnités relatives à une clause de non-concurrence Oui(4) |
| 1re nomination : 15 janvier 2021 Échéance du mandat : 14 septembre 2022 | 1 renomination : 15 janvier 2021 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Contrat de travail
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1 renomination : 15 janvier 2021 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Régime de retraite supplémentaire
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1 renomination : 15 janvier 2021 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Indemnités ou avantages du sou susceptibles d’être dus en raison de la cessation ou du changement de fonction
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1 renomination : 15 janvier 2021 Échéance du mandat : 14 septembre 2022Indemnités relatives à une clause de non-concurrence
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Au 31 décembre 2021, aucun des membres du Conseil de surveillance et du Directoire ne détient plus de 1 % des actions de la Société, à l’exclusion de Mme Élisabeth Badinter et de ses enfants (6,74 %), et de M. Maurice Lévy qui détient directement ou indirectement 4 848 159 actions, soit 1,91 % du capital de la Société, dont 2 509 602 actions sont détenues à travers une société familiale appartenant à M. Maurice Lévy et à sa famille.
Au 31 décembre 2021, les membres du Conseil de surveillance et du Directoire (à l’exclusion de Mme Élisabeth Badinter et de ses enfants) détiennent directement et indirectement 6 823 521 actions, soit 2,69 % du capital de la Société, dont 1,91 % par M. Maurice Lévy.
Les membres du Directoire détiennent également, au 31 décembre 2021, 63 031 options de souscription ou options d’achat d’actions de la Société ; toutes sont exerçables. Le prix moyen pondéré d’exercice des options est de 52,76 euros par action et le terme de ces options est fixé en 2023 (voir note 32 des comptes consolidés à la section 6.6).
Le tableau suivant présente, au 31 décembre 2021, la participation de chaque mandataire social dans le capital de la Société en nombre d’actions et de droits de vote, ainsi que le nombre d’actions que chaque mandataire social a la faculté d’acquérir en exerçant des options de souscription d’actions nouvelles et d’achat d’actions existantes.
