2020 Rapport Financier Annuel

Chapitre 3. Gouvernance et rémunérations

/ Tableau 2 (nomenclature AMF) tableau récapitulatif des rémunérations de chaque dirigeant mandataire social (en euros)

D’une manière générale, la rémunération versée correspond à la rémunération fixe au titre de l’année désignée et la rémunération variable à celle au titre de l’année précédente.

Aucune rémunération variable pluriannuelle, aucune rémunération exceptionnelle ni aucune rémunération allouée à raison du mandat d’administrateur n’est versée aux mandataires sociaux.

 

Année 2020 – Montants:

Année 2019 – Montants:

 

attribués

versés

attribuésversés

Directoire

Directoire

Année 2020 – Montants:

 

Directoire

Année 2019 – Montants:

 

  

Arthur Sadoun, Président du Directoire

Arthur Sadoun, Président du Directoire

Année 2020 – Montants:

 

Arthur Sadoun, Président du Directoire

Année 2019 – Montants:

 

  
Rémunération fixe

Rémunération fixe

Année 2020 – Montants:

1 000 000

Rémunération fixe

Année 2019 – Montants:

850 000

1 000 0001 000 000
Rémunération variable annuelle(1)

Rémunération variable annuelle

(1)

Année 2020 – Montants:

2 000 000

Rémunération variable annuelle

(1)

Année 2019 – Montants:

1 400 000

1 400 0001 400 000
Avantages en nature(2)

Avantages en nature

(2)

Année 2020 – Montants:

-

Avantages en nature

(2)

Année 2019 – Montants:

-

--

Total 

Total 

Année 2020 – Montants:

3 000 000

Total 

Année 2019 – Montants:

2 250 000

2 400 000

2 400 000

Jean-Michel Etienne, Directeur général adjoint – Finances Groupe

Jean-Michel Etienne, Directeur général adjoint – Finances Groupe

Année 2020 – Montants:

 

Jean-Michel Etienne, Directeur général adjoint – Finances Groupe

Année 2019 – Montants:

 

  
Rémunération fixe

Rémunération fixe

Année 2020 – Montants:

840 000

Rémunération fixe

Année 2019 – Montants:

840 000

840 000840 000
Rémunération variable annuelle (3)

Rémunération variable annuelle

(3)

Année 2020 – Montants:

777 000

Rémunération variable annuelle

(3)

Année 2019 – Montants:

672 000

672 000672 000
Prime de fidélité(4)

Prime de fidélité

(4)

Année 2020 – Montants:

1 000

Prime de fidélité

(4)

Année 2019 – Montants:

1 000

--
Avantages en nature(2)

Avantages en nature

(2)

Année 2020 – Montants:

-

Avantages en nature

(2)

Année 2019 – Montants:

-

--

Total

Total

Année 2020 – Montants:

1 618 000

Total

Année 2019 – Montants:

1 513 000

1 512 000

1 512 000

Anne-Gabrielle Heilbronner, Secrétaire Générale

Anne-Gabrielle Heilbronner, Secrétaire Générale

Année 2020 – Montants:

 

Anne-Gabrielle Heilbronner, Secrétaire Générale

Année 2019 – Montants:

 

  
Rémunération fixe

Rémunération fixe

Année 2020 – Montants:

600 000

Rémunération fixe

Année 2019 – Montants:

540 000

600 000600 000
Rémunération variable annuelle(5)

Rémunération variable annuelle

(5)

Année 2020 – Montants:

600 000

Rémunération variable annuelle

(5)

Année 2019 – Montants:

480 000

480 000480 000
Avantages en nature(2)

Avantages en nature

(2)

Année 2020 – Montants:

-

Avantages en nature

(2)

Année 2019 – Montants:

-

--
Assurance perte d’emploi(6)

Assurance perte d’emploi

(6)

Année 2020 – Montants:

12 357

Assurance perte d’emploi

(6)

Année 2019 – Montants:

12 357

12 35712 357

Tota

Tota

Année 2020 – Montants:

1 212 357

Tota

Année 2019 – Montants:

1 032 357

1 092 357

1 092 357

Steve King, membre du Directoire(7)

Steve King, membre du Directoire(7)

Année 2020 – Montants:

 

Steve King, membre du Directoire(7)

Année 2019 – Montants:

 

  
Rémunération fixe(5)

Rémunération fixe

(5)

Année 2020 – Montants:

1 012 869

Rémunération fixe

(5)

Année 2019 – Montants:

911 582

1 026 3241 026 324
Rémunération variable annuelle(8)

Rémunération variable annuelle

(8)

Année 2020 – Montants:

1 620 590

Rémunération variable annuelle

(8)

Année 2019 – Montants:

1 134 413

1 149 4831 477 907
Régime de retraite supplémentaire

Régime de retraite supplémentaire

Année 2020 – Montants:

53 402

Régime de retraite supplémentaire

Année 2019 – Montants:

53 402

54 11254 112
Avantages en nature(2)

Avantages en nature

(2)

Année 2020 – Montants:

-

Avantages en nature

(2)

Année 2019 – Montants:

-

--

Total(7) 

Total(7) 

Année 2020 – Montants:

2 686 861

Total(7) 

Année 2019 – Montants:

2 099 397

2 229 919

2 558 343

(1) Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2019 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés au chapitre 3.2.2.3 du document d’enregistrement universel 2019. Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2020 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés au chapitre 3.2.2.4 du présent document.

(2) Les avantages en nature correspondant aux facilités d’utilisation d’un véhicule de fonction ne sont pas mentionnés lorsqu’ils représentent un montant négligeable.

(3) Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2019 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés au chapitre 3.2.2.4 du document d’enregistrement universel 2019. Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2020 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés au chapitre 3.2.2.5 du présent document.

(4) Prime de fidélité versée en raison de l’ancienneté dans le Groupe (20 ans).

(5) Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2019 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés au chapitre 3.2.2.5 du document d’enregistrement universel 2019. Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2020 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés au chapitre 3.2.2.6 du présent document.

(6) En l’absence de prise en charge par Pôle Emploi, Publicis Groupe a souscrit une assurance pour les mandataires sociaux.

(7) Rémunération déterminée et versée en livres sterling. La conversion en euros est effectuée et au cours moyen de 1 £ = 1,14036 € en 2019 et au cours moyen de 1 £ = 1,12541 € en 2020.

(8) Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2019 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés au chapitre 3.2.2.6 du document d’enregistrement universel 2019. Les critères de la rémunération variable au titre de l’année 2020 et leurs niveaux d’atteinte ont été présentés au chapitre 3.2.2.7 du présent document.