À leur demande, Mme Patricia Velay-Borrini et M. Pierre Pénicaud perçoivent un montant de 2 500 euros pour chaque réunion du Conseil de surveillance et de chaque Comité à laquelle ils participent et la Société a décidé d’affecter un montant équivalent à une œuvre caritative.
Conformément à l’article L. 22-10-34 II du Code de commerce, l’Assemblée générale des actionnaires doit statuer sur les éléments fixes, variables et exceptionnels composant larémunération totale et les avantages de toute nature versés au cours de l’exercice écoulé ou attribués au titre du même exercice au Président du Conseil de surveillance.
Il sera ainsi proposé à l’Assemblée générale du 26 mai 2021 de statuer sur les éléments de rémunération versés ou attribués au titre de l’exercice 2020 à M. Maurice Lévy, Président du Conseil de surveillance, tels qu’exposés ci-après, étant noté que M. Maurice Lévy ne perçoit qu’une rémunération fixe au titre de son mandat de Président du Conseil de surveillance.
Ces éléments respectent la politique de rémunération du Président du Conseil de surveillance au titre de l’exercice 2020 présentée au chapitre 3.2.1.3 du document d’enregistrement universel 2019 de Publicis Groupe SA telle qu’approuvée par l’Assemblée générale du 27 mai 2020 dans sa sixième résolution.
Les éléments de rémunération du Président du Conseil de surveillance ont ainsi été approuvés par la précédente Assemblée générale ; les éléments de rémunération versés à compter du 1er juin 2019 au Président du Conseil reflètent sa décision de renoncer à un tiers de sa rémunération antérieure tout en prenant en compte le vote de l’Assemblée. Par ailleurs, dans le contexte exceptionnel lié à la pandémie de Covid-19, M. Maurice Lévy a informé la Société de sa décision de réduire sa rémunération annuelle de 30 %.
Il est précisé que si des éléments de rémunération variables et exceptionnels étaient prévus, leur versement serait conditionné à l’approbation par l’Assemblée générale ordinaire dans les conditions prévues au deuxième alinéa de l’article L. 22-10-34 II du Code de commerce.
Les éléments composant la rémunération totale et les avantages de toute nature versés au cours de l’exercice écoulé ou attribués au titre du même exercice au profit de M. Maurice Lévy, Président du Conseil de surveillance, sont soumis à l’approbation de l’Assemblée des actionnaires du 26 mai 2021 dans sa quinzième résolution en application de l’article L. 22-10-34, II, du Code de commerce.
| Éléments de rémunération soumis au vote | Montants versés au cours de l’exercice écoulé (période 2019-2020) | Montants attribués au titre de l’exercice écoulé ou valorisation comptable (période 2020- 2021) | Montants à verser pour la période 2020-2021 | Présentation |
|---|---|---|---|---|
| Rémunération fixe | Rémunération fixe Montants versés au cours de l’exercice écoulé (période 2019-2020) 1 900 000 | Rémunération fixe Montants attribués au titre de l’exercice écoulé ou valorisation comptable (période 2020- 2021) 1 900 000 | Rémunération fixe Montants à verser pour la période 2020-2021 1 330 000 | Rémunération fixe Présentation Le montant versé au titre de l’année 2020 correspond au versement total de la rémunération fixe de M. Maurice Lévy attribuée au titre de la période allant de mai 2019 à mai 2020. Le montant attribué au titre de l’année 2020 correspond à la somme initialement attribuée par Publicis Groupe, laquelle ne tient pas compte de la décision de M. Maurice Lévy de réduire sa rémunération de 30 % décrite à la section 3.2.1.3 du document d’enregistrement universel 2019. Cette réduction apparaîtra lors du versement de la rémunération pour la période allant de mai 2020 à mai 2021 qui s’élèvera alors à 1 330 000 euros. Les règles de détermination de la rémunération fixe du Président du Conseil de surveillance sont rappelées à la section 3.2.1.3 du présent document. |
